2014年5月16日-17日全国首届内训师比赛在总部艾迪康完美落幕，经过近1天的激烈角逐，杨玉坤、袁伟和谢轩波分别荣获本次比赛的第一、二、三等奖，他们被直接聘任艾迪康“中级内训师”，并各自均可获得一次“外训课程”学习机会。人力资源总监赵子亮、临床实验室总监潘超、质量部高级经理赵叶舟、杭州子公司总经理黄晖和成都综合支持部经理李莹，分别担任了本次比赛的评委及培训师，对本次比赛提供了大力支持。
艾迪康培训工作一直停留在基础培训工作阶段，并未对员工的发展带来过真正的帮助，我们举办本次比赛即期望通过比赛可以引起公司上下对培训工作的重视、丰富全国的内训师队伍，为后续的职级培训体系打下坚实的基础。人力资源总监赵子亮在比赛开始前对本次大赛发表致辞，他表示本次“内训师比赛”是第一次，将为以后开展培训工作带来很多的帮助；我们现在的培训工作还有很多不足之处，以后要和各位内训师一起完善培训体系、丰富培训课程，真正让培训为艾迪康的人员素质提升带来帮助，满足公司不断发展和壮大的需要。
图：人力资源总监赵子亮为比赛致辞
本届内训师比赛得到了公司内各部门负责人的大力支持，临床实验室总监潘超、质量部高级经理赵叶舟、杭州子公司总经理黄晖和成都综合支持部经理李莹担任了本次比赛评委，为内训师提出了很多建议，对内训师帮助非常大。本届内训师吸引了来自各子公司20名员工报名参赛，涉及部门有：临床实验室、销售部、市场部、人力资源部和物流部等多个关键部门。本次比赛时间刚好与全国卫生资格考试时间冲突，但选手们仍尽量安排好自己的考试、比赛时间，争取参加了本次比赛。如：合肥临床实验室的杨玉坤经理，在部门上班人数极少、工作量大的情况下，16日晚上完夜班后即赶来杭州参加下午的比赛，下午比赛一结束就赶回了合肥，晚上还要上夜班；杭州前处理主管谢轩波，在17号要考试的情况下仍可参加比赛，所以我们特地将他的演讲提前至16日培训结束进行。再一次为大家的努力及积极配合表示感谢！
图：临床实验室总监潘超现场点评
图：杭州子公司总经理黄晖现场点评
图：质量部高级经理赵叶舟现场点评
图：成都综合支持部经理李莹现场点评
为了让参赛选手可以学以致用，达到真正提升的目标，我们在比赛第一天主要安排了培训学习。聘请了高级培训讲师冯玉权老师为大家带来实用的《演讲技巧》课程，下午由质量部高级经理赵叶舟老师和成都综合支持部经理李莹分别为大家带来了《谈谈职场》和《TTT培训》两个课程。学员们对培训老师的课程给予极高评价，他们觉得非常实用，对他们以后的培训工作和就业生涯都有非常大的帮助！
图：高级培训讲师冯玉权老师授课
图：质量部高级经理赵叶舟授课
图：培训现场学员积极讨论
第二天正式进入比赛阶段，每个选手进行20分钟的演讲，演讲主题主要围绕时间管理、管理技巧、职业化等几个方面。比赛异常激烈，获奖选手第二名与第三名仅相差0.6分。比赛现场我们还采用了“小组点评”的方法，旨在调动各小组点评的积极性，让大家活学活用、一起提升！这也是我们本次比赛的最终目标。我们还为所有选手准备了一本学习书籍，整场比赛真正做到了“一切为了学习、一切为了提升”的目标。
图：小组点评获奖小组领奖
首届内训师比赛在热烈、积极的氛围下落下了帷幕，比赛集合了全国各部门精英，并充分体现了艾迪康的员工风采。今后我们会将内训师比赛工作常态化，每年举办一次比赛活动，为人才的成长创造有利条件，为公司培养出高层次、高素质的优秀内训师，为构建职级培训体系打了坚实的基础，真正让培训为艾迪康的人员素质提升带来帮助，满足公司不断发展和壮大的需要。
图：二等奖袁伟领奖
图：一等奖杨玉坤领奖
图：本次比赛合影
